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2011中國企業(yè)500強發(fā)布,招金名列第294位

時間:2011-09-05 瀏覽量:2829

近日,經(jīng)過民主推薦,層層考核,多次篩選,集團公司經(jīng)理辦公會最終挑選出的 15名優(yōu)秀后備人才已經(jīng)先后到埠內外礦山企業(yè)進行掛職鍛煉。這15名優(yōu)秀人才因為業(yè)績突出,表現(xiàn)出色,從招金集團總部、招金礦業(yè)股份有限公司所屬埠內、外礦山企業(yè)報名的70多名后備人才中脫穎而出。

此次選拔培養(yǎng)后備干部掛職鍛煉旨在加強招金集團后備人才隊伍建設、培養(yǎng)后備人才梯隊,充實招金集團高層次人才隊伍,為招金的高層管理隊伍注入新的血液。
 
在后備干部掛職動員大會上,翁占斌副董事長發(fā)表重要講話,對準備掛職的干部提出四點要求:一是要以德為重,服從組織安排、任勞任怨、大公無私。二是要迅速融入企業(yè),全面參與企業(yè)各項管理,積極配合企業(yè)領導班子工作。三是要安心在企業(yè)工作,腳踏實地,注重整體素質提高。四是要在掛職期間嚴格要求自己,遵守集團公司以及掛職企業(yè)的各項規(guī)章制度。
 
隨著本次后備干部掛職鍛煉工作的正式啟動,標志著集團公司后備人才梯隊建設進入了一個全新的階段。